Új hozzászólás Aktív témák
-
EQMontoya
veterán
válasz CyberPunk666 #4478 üzenetére
Te nem voltál anno véletlen bmeforum.info-n, még gólyalét előtt?
A kért összeg reális, 360-380 körül még próbálkozhatsz - ha jó vagy, megadják.
Ha nem feltétlen akarsz oda menni, akkor picit érdemes lehet fölé lőni, max alkudnak belőle.Same rules apply!
-
nagyúr
válasz CyberPunk666 #4478 üzenetére
350 bruttos ajanlatot en diploma utan egy honappal kaptam a Boschtol, konkretan kirohogtem oket (amire felkaptak a vizet, persze, hogy mit kepzelek). Ez nem most volt. Szoval tuti nem sok.
while (!sleep) sheep++;
-
-v-
addikt
válasz CyberPunk666 #4478 üzenetére
Maxoljad ki ahogy csak tudod, mert aztán E/// -nél utána kampó
(#4481) Oppenheimer: nem, valahol a 400k br is megy kezdőfizunak, amúgy meg ebben a szakmában a tudás számít, senkit sem érdekel papíron meg elméletben hány év "tapasztalat" van ...
[ Szerkesztve ]
-
válasz CyberPunk666 #4478 üzenetére
Szép emlékek a hurkagyárnál Ha jó osztályra kerülsz akkor pár kiküldetéssel akár duplázódhat is az a bér
https://hardverapro.hu/apro/audi_q7_hibrid_2016/hsz_1-50.html
-
azbest
félisten
válasz CyberPunk666 #4537 üzenetére
Képzése és iskolája válogatja.... van ahol csak az számít, hogy a tandíj be legyen fizetve, máshol elég jó és felkészült oktatók is vannak és aki akar, az sokat tanulhat. Sőt, okj-n sokkal több gyakorlati megközelítést láthat, de előfordul hogy egyes elméleti részen is sokkal alaposabb (pl adatbáziskezelés szte bsc-n meg sem közelítette a számtech programozó okj óráimat).
Régebben úgy fogalmaztam meg, hogy az okj remek arra, hogy az ember betekintést nyerjen az adott szakmába és viszonylag fájdalommentesen tud váltani másra, ha mégsem jön be. Ha mégis tetszik, akkor már van egy papírja, ami például néhány esetben vállalkozáshoz is jól jön, de kap némi előnyt is bsc kezdéshez az ismereteivel.
Azt mondjuk nem tudom, hogy ha valaki egyetem mellett dolgozik, akkor számít-e bármit, ha van okj-je már.
[ Szerkesztve ]
-
sutszi
veterán
válasz CyberPunk666 #4601 üzenetére
A topik eddig berögződése alapján másoltam ki a "táblázatot". Ezért lett nettó. De felőlem beszélhetünk bruttóról akkor...
[ Szerkesztve ]
Mondja, Mr. Babbage, ha rossz adatokat ad meg a gépnek, akkor is jó válasz fog kijönni belőle?" Képtelen vagyok felfogni azt az értelmi zavart, ami valakit egy ilyen kérdés feltevésére késztethet. - by Charles Babbage
-
#35193216
törölt tag
válasz CyberPunk666 #4713 üzenetére
Ha a rigó utcait vagy más kétnyelvű nyelvvizsgákat nézzük, akkor eleve bukta az, aki nem iskolapadban, hanem az életben tanulta meg az idegen nyelvet, mivel a fordításhoz eleve nem nyelvtudás kell, hanem gyakorlat a fordításban. Az általam említett ismerősöm is így járt, szóbelin amúgy 95% fölöttit kapott, írásbelin viszont bukott. Én ezzel szemben nagyon jó vagyok fordításban, különösen idegen nyelvről magyarra, meg magyarul is jól tudok válaszolgatni magyar nyelvű kérdésekre egy idegen nyelvű prospektus alapján (rigó féle szövegértés...). Aki jól beszéli az adott idegen nyelvet, az nem biztos, hogy ezekben is jó.
De én úgy látom, az egynyelvűek sem feltétlenül a nyelvtudást mérik, ott meg még sokkal fontosabb a típusfeladatok begyakorlásra, szerintem ha valaki jól beszéli az adott nyelvet, de sosem látott ilyen feladatokat, az meg bajban lehet, hiszen általában pont a különleges esetekre kérdeznek rá. Jó, talán középfokún 1-2 feladatsor átnézése után átmenne, de felsőfokún már nem biztos.
-
EQMontoya
veterán
válasz CyberPunk666 #4825 üzenetére
Eddigi 3 munkahelyen csapattársak 90%-a BME vagy Elte, elvétve 1-1 ember máshonnan. Ez azért jelent szerintem valamit.
Same rules apply!
-
KMan
őstag
válasz CyberPunk666 #4825 üzenetére
Csak ha nem megfelelo helyen vegzel, nem tudsz belepni az ajton... Nekem elozo csapatban 16-an voltunk, ebbol 2/3-ad - 1/3-ad aranyban bme vik es kando, meg en
Csak a balekok alszanak [SAS]
-
lajafix
addikt
válasz CyberPunk666 #4832 üzenetére
"Az alsó határ magasabb talán, de mindenhonnan jönnek ki nagyon jók és nagyon rosszak is, nem az intézményen múlik."
Tehát az intézmények felé mutatott munkaadói preferenciák teljesen légből kapottak. Ugye te sem gondolod komolyan ezt?'Ugyanis egyik egyetemen sem tanítanak meg alaposan semmit'
Az egyetemek-főiskolák leginkább elméleti tudást nyújtanak, ami bizony elég alapos ha megtanulja az ember. A gyakorlati tudást hozzá kell szerezni, node aki nem talál kapcsolatot az elmélet és a ráépülő gyakorlat között, az szakember?'A tehetség és a szorgalom nem intézményfüggő'
tévedsz van némi pozitív(erős) korreláció.'Egyébként a kandó maga egy rakás szar mint iskola, de tényleg NAGYON szar, és mégis egy rakás tehetséges és jó mérnök kerül ki onnan.'
ez a csúcs... a szar iskola hogy tud kiváló mérnököt kiadni? Ez akkora ellentmondás hogy hihetetlen. olyan szar az iskola hogy önképzéssel szedik össze a tudást a fiatalok?'Info vonalon még zsenik is vannak, akik sose láttak belülről felsőoktatási intézményt.'
sajnos a zsenik ritkák. Épp ezért van a felsőoktatás, ahol alaops elméleti tudást össze lehet szedni, gyakorlatot már kevésbé."BME vikes villanyos srácok nem tudtak válaszolni a legalapvetőbb OOP kérdésre, amikor egy c++ fejlesztői állásra jelentkeztek." Ezt simán össze lehet szedni. De lehet hogy egy algoritmus futásidejét kis nagy ordókban meg tudták volna mondani. Ettől még elég csúnya hogy nem tudtak válaszolni node ettől még nem alkalmatlanok, hanem inkább kezdők.
Rock'n Roll
-
azbest
félisten
válasz CyberPunk666 #4832 üzenetére
A szerény szubjektív elképzelésem szerint lehet, hogy nem az egyetemet, hanem a kollégiumát kellene nézni. Vannak olyan kolis társaságok, aktivitások, amelyek nagyon erős kreatív közösséget generálnak. Szóval szerintem nem maga az oktatás adja talán a nagyobb különbséget, hanem az egyetem mellett működő - gyakorlatilag - önképző körök.
Nagyon sokat jelent, hogyha van lehetőség találkozni, belépni ilyen szerveződésekbe. Versenyszellemet és új ismeretek keresését és megosztását generálják.
-
KMan
őstag
válasz CyberPunk666 #4860 üzenetére
Gyakornokkent a 170k netto talan kicsit tulzas, de 100-120k megcsipheto.
Csak a balekok alszanak [SAS]
-
EQMontoya
veterán
válasz CyberPunk666 #5119 üzenetére
Persze, ez az eset más, de ez azt jelenti, hogy volt állásod, nem azt, hogy 3 sör mellett írtál 9 sor kód php-t egy kolis filemegosztó rendszerbe - ez utóbbi szintén dicséretes, csak nem kell eladni többnek, mint ami.
big-J: valahol igen. Ha nincs diplomája, az hátrány, de ha 3 éve fejleszt X nyelven Y cégnél, akkor simán többet fog keresni, mint egy kezdő.
Same rules apply!
-
KMan
őstag
-
azbest
félisten
válasz CyberPunk666 #5150 üzenetére
Cége válogatja. Van ahol nettó 100 körül szúrják ki az emberek szemét, máshol a tapasztaltnak is bőven 300 nettó alatt fizetnek. Nem minden cégnek célja megtartani a seniorokat, elég ha összetákolnak valamit gombokért vagy elég darab embert lehet ráírni az eu pályázatra. Vidéken sok mindent bevállalnak, ha nem akarnak pestre vagy külföldre költözni.
[ Szerkesztve ]
-
Because
őstag
válasz CyberPunk666 #5191 üzenetére
így legyen, hiszen magam is bele akarok vágni ahogy már régebben elírtam a felsőoktatásba!
a topikot is azért követem mert itt összegyűltek a sikerorientált emberek és inspiráló
-
veterán
válasz CyberPunk666 #5188 üzenetére
Viszonylag szeles korben mozognak ezek a fizuk, ismerosok alapjan nekem az jon le, hogy inkabb cegfuggo, mint lokacio, legalabbis gepesz teruleten. Az osszeg kisebb/gecibb cegeknel 300-350 br kozott lehet, nagyobbaknal meg ugyanezt mar 1-2 ev tapasztalattal megkaphatod nettoban, pl audi. Bosch, merci, ge meg e kozott a ketto kozott. Szoval ahogy a kollega is kerdezte, mas mernoki teruleteken is lehet jol keresni, nem csak villany es it, de a kezdoberek jellemzoen alacsonyabbak. En se nem gepesz, se nem villanyos vagyok, de ilyen teren is eleg jol alakul a dolog, szerintem annyit megkeresek mint ugyanigy 2,5 ev tapasztalattal rendelkezo programozo, vagy kicsivel kevesebbet.
"a jövötsajnos nemlehet tudni csakhamárotvagy deakormegmár azajelen"
-
EQMontoya
veterán
válasz CyberPunk666 #5266 üzenetére
Nem fognak többet kockáztatni a cégek.
A probléma, hogy fizetést is csak inflációkövetően ( ) emelgetnek ( ), tehát a 2-3. munkahelyváltás után lehet eljutni a lent említett sávba.
Same rules apply!
-
corevalue
csendes tag
válasz CyberPunk666 #5266 üzenetére
"elég ha 25 alatti vagy"
Erről tudnál mesélni egy kicsit? Jár valami adókedvezmény?
-
kovsol
titán
válasz CyberPunk666 #5279 üzenetére
Nagy része kibukik úgyis pár év alatt, és nem végzi el az iskolát. Bár ismerek pár olyant aki megszerezte a diplomáját valami neve nincs iskolában, aztán azt nem bíznám rá, hogy papírt tegyen egy nyomtatóba.
May the Force be with you!
-
lord.lakli
őstag
válasz CyberPunk666 #5276 üzenetére
Nem is lenne gond, ha nem bruttó 600-700e Ft-ról lenne szó ilyen tudással.
-
nagyúr
-
EQMontoya
veterán
válasz CyberPunk666 #5299 üzenetére
<troll>Az értő olvasás hiánya által kiváltott lenézést is érezheti valaki diszkriminációnak <troll>
Elég világosan leírtam, hogy igen, van ilyen, de:
-IT szektorban az átlagnál lényegesen kevéssé
-A kvóták pont szart nem érnek, mert nem a problémát oldják meg, maximum tüneti kezelnek.Ha ebből Te a fenti következtetést vonod le, akkor igenis diszkriminálni foglak!
Same rules apply!
-
g@bo
nagyúr
válasz CyberPunk666 #5306 üzenetére
viszont a havi fixből élsz meg, hogy mellé csurran cseppen időnként az oké, de nem motiváló ha:
kapsz havi 100 nettót, és igérgetnek egy éven át egyszeri 350 ropit. jól esik a 350 egyben /ha megadják../, de átlagosan a fizu nem sok, miközben a + mani nélkül hó elejétől a végéig éppen megélsz.
vagy kapsz havi 150 et, és vagy lesz bónusz vagy sem.
-
addikt
válasz CyberPunk666 #5306 üzenetére
Lakáskölcsönt havi rendszeres jövedelemre adnak, nem?
-
axioma
veterán
válasz CyberPunk666 #5299 üzenetére
Az egeszben az a vicc, hogy rohadtul masrol beszelnek, mint amire kiakadtam.
Az allitas az volt, hogy a noket konnyebben veszik fel (ertsd: kevesebb tudassal is), mert mar egyes cegeknel kvota van, es fel se lehet tolteni, mert nagyobb mint a kepzesi ara'ny.
En meg erre mondtam, hogy igenis merheto % nem hiszi el, hogy aki no" az lehet jo programozo, ezert allaskeresesnel (sikeresseg szempontjabol) igenis hatrany a 2-essel kezdodo szemelyi szam.Nem beszeltem se fizetesrol, se a klasszikus ertelemben vett vezetoi poziciorol (az szerintem egy masik szakma, sose lennek abban az ertelemben csoportvezeto se), se arrol hogy programozokent a nagyobb a diszkriminacio, vagy halyogkovacskent. De persze mindezt szep lassan a szamba adtak, az eredeti kerdesben meg azota is ugyanazt szajkozzak.
Reszemrol - mint lathato volt - a reszletekbe menest befejeztem, mert igy ennek semmi ertelme, higgye mindenki azt, amit akar. De minden ilyen - raadasul lealacsonyito - beszolasnal, ha latom, igenis szolni fogok, hogy aki olvassa a forumot az lassa a masik oldalt is. Ennyi.
-
g@bo
nagyúr
válasz CyberPunk666 #5312 üzenetére
persze, nem centiztem.
a mondandóm lényege az, hogy a tisztességes havi bér mellé oké a bónusz, de úgy nem, hogy vagy lesz vagy sem, vagy kiszámíthatatlan.
ami ma a zsebben, az a tuti.
nálunk elvárják, hogy dolgozd ki a beled egy évig, aztán kapsz x összeget, ami nagyon rugalmasan oszlik el a seggny@lók és a gürizők között.
a havi fix meg szánalmas.
igy igazán nincs sehol meg a motiváció. -
g@bo
nagyúr
válasz CyberPunk666 #5320 üzenetére
no igen, a lehet hogy lesz is olyan, hogy lesz, de lehet hogy nagyon kevés.
amikor eljő az idő, akkor meg les az ember, hogy értelmetlenül hajtott, vagy pont most maradt le a jórol.
rizikós.
-
tehPwnerer
csendes tag
válasz CyberPunk666 #5328 üzenetére
+1
Bizonyára van itt több vezető beosztásban dolgozó fórumtárs is, akik rálátnak a cégnél mások fizetésére is, esetleg ők maguk szabják meg azt.
Érdekes lehet egy ilyen gyűjtés is: kis cég-nagy cég, multi-nem multi, mi alapján lövik be, hogy ki melyik sávba tartozik (pl. tapasztalat években, teljesítmény, betöltött pozíció, ...), az adott sávban mit várnak el egy dolgozótól és mennyit fizetnek azért, stb.
Meg engem az is érdekelne, hogy milyen pozícióra milyen igényekkel állnak elő az emberek, milyen gyakran esik bele abba a sávba, amit a cégnél gondoltak számukra, vagy hogy gyakrabban lőnek-e alá vagy inkább fölé, stb.
Ha már jövedelem a téma szerintem belefér, nem csak az, hogy ki mennyit keres per pillanat (főleg, hogy az ugye elég nagy szórást mutat). -
Because
őstag
válasz CyberPunk666 #5429 üzenetére
csak néha jövök ide képviselni az alsó középosztályt (még ha szálka is vagyok)... de talán így legalább tudjátok értékelni hol is tartotok és mennyivel "jobb" a sorotok!
viszont tudom, hogy sok áldozat, erőfeszítés, kapcsolatok és család mire eljut az ember idáig is -
Viszlát
addikt
válasz CyberPunk666 #5440 üzenetére
Én azért ezzel óvatosan dobálóznék, egyrészt ez nagyon függ életviteltől is és lokációtól is, nem csak London és nem csak a partizás van a világon.
"How a government taxes its citizens is a direct declaration of a country's values."
-
FLx
addikt
válasz CyberPunk666 #5502 üzenetére
Többnyire általánosítás, mert menő azt mondani, hogy itthon minden szar, kint meg jó. Olyan érveket elfogadok, hogy XY országban sokkal jobb az egészségügy (többnyire hazugság amúgy, max azért lesz jó, mert a kelet eu orvosok mennek ki), ezért inkább ott élnék. Vagy a gyereknek sokkal jobb lesz ott felnőni, mert jobb jövőképet látok. Ok, de még ezeket sem tudod általánosan elmondani, ha minden vetületet megvizsgálsz, mert nem tudod mi lesz 10 év múlva. London? Mi van ha 40x ennyi muszlim lesz ott? Az jó a gyerekednek? Berlin, mi van ha 200x ennyi török, szíriai lesz ott? Jó az neked? Fene tudja, mindenkinek más a jó. Soha nem lesz olyan, hogy kint mindenkinek jó, itt meg nem jó. Vannak szakmák, amivel itthon nem tudsz olyan pénzt keresni, hogy a családodat eltartsd, egy fejlett EU országban meg többnyire igen. Az más kérdés, hogy a kultúra lehet nem jön be, de nem halsz éhen, ergó pénzed lesz, boldogság soha.
De itt többnyire IT vonalon mozgunk, brutálisan jól keresünk az átlag magyarhoz képest, jó életszínvonalunk van itt is, meg ha kimegyünk valószínűleg akkor is. Ezt mindenki belátja, amint kint él egy keveset. Szóval igazából személyes szempontok fognak dönteni, de annyit azért saját tapasztalatból elmondok, hogy London-ba elég sok ismerősöm ment ki az elmúlt években, és aki még nem jött haza, az tervezi. Miért? Mert a multikulti senkinek nem nyerő, és nem éltek semmivel sem jobban mint itt. És igen, most nagy a vándorlás, majd meglátjátok mi lesz, ha ez a mostani fiatal réteg felszed ott egy alaptőkét amiből itthon el tud indulni. Több mint fele jönni fog vissza.
A munka részére kitérve, baromság a köbön, hogy kint mekkora kihívások vannak, egyedi esetek ezek.
[ Szerkesztve ]
-
bobsys
addikt
válasz CyberPunk666 #5502 üzenetére
En peldaul mikor eljottem az orszagbol mar nem volt hova valtanom. Nem volt rendes IT tervezesi melo az en teruletemen, az angol, amerikai, holland akarmilyen cegek nem hoztak Magyarorszagra. Operacio meg a meglevo infrastruktura menedzsmentjet kiszerveztek Magyarorszagra, de a tervezest es implementalast nem. Nem ezert jottem el, de kulfoldon mar nemcsak menedzsmentet csinaltam hanem tervezest is azota meg csak es kizarolag tervezes es implemetalas meg par apro konzulensi projekt.
Egyebkent Magyarorszagon, USAban, Ausztraliaban mindenhol van naplopo meg teljesen kreten is azok melett akik tenyleg jok vagy esetleg nem pengek, de igyekeznek. Nem kell sarkitani, hogy nyugaton majd csak lusta idiotak vannak es Magyarorszagon van az agy. Dolgoztam en itt is meg Magyarorszagon is olyannal akinek fogalma sem volt semmirol
Enterprise Admin? Kirk kapitany leszel? - Ne törődjél semmivel, egyél zsömlét kiflivel
-
azbest
félisten
válasz CyberPunk666 #5502 üzenetére
Esete válogatja. Vannak területek, ahol az itthoni csóró vállalkozások miatt nincs kereslet fejlesztésekre. Helyette esetleg külföldi megbízások vannak. Másrészt az sem hátrány, ha nem al-al-al-al-al vállalkozói láncú feladat, amikor bár te végzed el a munkát, de tilos bárhol leírnod, hogy te voltál, mert a három szinttel feljebb lévő cég nevében történik. Ennél csak szimpatikusabb többszörös fizetésért úgy végezni ugyanazt, hogy még fel is vállalhatod, hogy te voltál. Főleg, ha a cv-be is bekerülhet az.
"Mi az amiben ott olyat tudnak nyújtani, hogy ez nem üti meg a szintjét?"
Pénz, felszerelés, kellő számú munkaerő, nyugodt élet.De persze ahány cég, annyiféle hozzáállás.
-
OPiiPO
addikt
válasz CyberPunk666 #5502 üzenetére
"Ezt a sokak által emlegetett "Magyarországon szakmailag nincsenek kihívás és fejlődést nyújtó feladatok" dolgot hogyan kell érteni?"
- sehogy nem kell érteni, süketelés az egész . . . Teljesen egyedi hogy milyen területen mekkora egyedi új, nulláról jövő fejlesztésbe futsz bele, semmilyen módon nem lehet általánosítani.
[ Szerkesztve ]
"Felesleges szigetelni a nyílászárókat, ha az ereszcsatornán szökik a meleg."
-
Viszlát
addikt
válasz CyberPunk666 #5502 üzenetére
Általánosítani természetesen hiba, de bizony jelentős különbségek lehetnek területtől függően. Lassan 17 éve, hogy először kezdtem mainframekkel dolgozni és hiába történt ez a világ legnagyobb IT cégénél, általános üzemeltetői szinten voltunk tartva hosszú évekig, azon belül meg egy idő után megreked az ember. Nem is láttam mainframet egészen addig amíg el nem kezdtem a mostani munkahelyemen dolgozni itt Angliában, és abból fakadóan, hogy itt zajlik a szolgáltatáshoz kapcsolódó minden tevékenység, nem csak a meló egy része van kiszervezve, többet tanultam egy év alatt mint az IBM-nél 9 alatt. Aztán emellett arra is lehetőségem volt, hogy profilt váltsak és a technikai oldal mellett/helyett beleártsam magam project menedzsmentbe, jelenleg pedig client managamenttel foglalkozom. Bő két év alatt annyi minden történt velem, amiről otthon álmodni sem mertem volna, de ez nem azért van, mert Anglia hűdefasza ország, Magyarország meg semmiresejó. Például presztízsben sehol nem vagyunk, márpedig amikor egy cég székhelyet választ, akkor területtől függően ez is igen fontos tud lenni, magyarán nagyobb eséllyel találsz magasabb szintű tevékenységet folytató egységét egy adott cégnek, mint Mo-n.
Szintén személyes tapasztalatok alapján egy másik pozitívum, hogy nincs akkora szarrágás minden filléren és ez többek között a tréningek, tanfolyamok, továbbképzések kapcsán is megmutatkozik. Eltartott egy darabig míg levetkőztem az otthon megszokott nincs pénz semmire reakció miatti gátlásaimat és hozzászoktam, hogy a fejlődéshez, a szolgáltatás jobbá tételéhez szükséges dolgokra nemhogy nemet nem mondanak, hanem még meg is köszönik, hogy időt szánok rá és képzem magam, felkészülök. Irónia nélkül mondhatom, hogy őszintén örülök mindenkinek aki ezeket megtalálta otthon és normális légkörben, normális körülmények között dolgozik (és irigykedem is), de azt még véletlenül se gondolja senki, hogy ez mindenhol így van...
[ Szerkesztve ]
"How a government taxes its citizens is a direct declaration of a country's values."
-
djgeg
őstag
válasz CyberPunk666 #5570 üzenetére
"Nem gondolom, hogy normális dolog, hogy egyes szakmákban ennyire durván nagy a fizetési különbség, mert ez egy normális országban nem szabadna, hogy így legyen, de azért erről bőven tehetnek az emberek is."
Az EU ban vagyunk ahol (Már ahol nem néznek ki) szabad a munkaerő áramlás. IT területen főleg fejlesztőin pedig a hazai cégeknek a szakképzett és tapasztalt programozók területén nem itthoni verseny van hanem globális. Ha itthon egy adott pozi netto 150-200 at fizetne de ugyan olyan poziban akár távmunkában a dupláját(vagy inkább többet) keresné egy programozó akkor miről is beszélünk?
Itthon több szakmában is ez a probléma... nem a semmiért megy ki rengeteg orvos, vagy nővér és ápoló. Van olyan ismerősöm aki havi 2-3 hétet melózik egy specifikusabb beteg gondozói területen és megkeresi a 4x eresét amit itthon minimálbéren keresne... (8-10 év tapasztalattal)
Itthon szerintem az a tudathasadás, hogy olyan szakaszban vagyunk, hogy kell a cégeknek az olcsó munkaerő hogy ide jöjjenek, de közben meg egyre többet szeretnénk keresni és a munkaerő piac is kvázi nyitott az EU ban.
Ezek mellet tudatosan megy a fizetésekkel a susmusolás... Jó magyar módra... Már is más lenne a helyzet, hogy ha meghírdetett és köztudott fizetési sávok lennének megadva pozíciónként... és az emberek tisztában lehetnének könnyen a kunmerőpiaci értékükkel.Mindezek melle mint már említették a szakszervezetek tényleges taglétszáma és megítélése is szörnyű itthon...
A tanárok évek óta nem tudnak közösen fellépni mert mindenki félti a munkáját... Amióta az eszemet tudom nevetséges pénzt keresnek azok akik a jövő generációt oktatják... de nem tudnak közösen fellépni... 0 összedolgozás ilyen téren és kitartás... 0 szakszervezet.Mit tudna lépni az állam akkor ha pl érettségi időszakban elkezdene strájkolni minden tanár? Egységesen és azt néznék le aki a tüntetés ellenére bemenne dolgozni?
Sok erő lenne itthon... de jó magyar módra a fontos dolgokért nem nagyon kapja fel a fejét a nép... 700 Ft os internet adóra persze igen... de ténylegesen fontos dolgokért itthon 0 az összefogás...Látszik is a politikai "helyzeten" is itthon....
Viszont mit tehet az ember, ha "sírva vigad a magyar".
"640 kByte memória mindenre elegendő"
-
KMan
őstag
válasz CyberPunk666 #5570 üzenetére
Szerintem csak rossz szot hasznalt a kollega (tudathasadas). En is minden iranybol olvasom a mediaban hogy minimalber, munkanelkuliseg, kozmunka, a masik oldalon pedig munkaerohiany, csucsgazsik, stb...
3 szakma fizet most a legjobban itthon:
1.villamosmernok
2.mernok informatikus
3.gepeszmernok+1.politikus
[ Szerkesztve ]
Csak a balekok alszanak [SAS]
-
addikt
válasz CyberPunk666 #5587 üzenetére
A bölcsészezést hagyjuk már, könyörgöm! Itt 600-700 ezres bruttó fizetésekről beszélünk fejenként, ezt még IT-ban sem feltétlenül egyszerű megkeresni, bármely más területen pedig piszok nehéz. Arra pedig nehéz alapozni, hogy pont te fogod ki azt a 0,00001%-nyi jól kinéző, jól kereső IT-s csajt.
-
OPiiPO
addikt
válasz CyberPunk666 #5590 üzenetére
szvsz maradhat a szabadbölcsész jelző, legalább értjük miről van szó
(a spell-checker mindenáron zababölcsésznek akarta kijavítani )"Felesleges szigetelni a nyílászárókat, ha az ereszcsatornán szökik a meleg."
-
htomi85
tag
válasz CyberPunk666 #5590 üzenetére
Azért az első mondatod érdekes. Értem én hogy mostanában menő dolog mérnöknek lenni, de a jó vezető közgazdászok nagyon jól keresnek mindig is.
Továbbra sem az a fontos mi a szakmád, hanem az, hogy penge legyél és ambiciózus. Akkor magától jön a státusz és a pénz.
-
section9
őstag
válasz CyberPunk666 #5587 üzenetére
Nyelvi minoros szabadbölcsészeket pedig kábé azonnal felszívja a piac. Haverom norvég nyelvtudással nettó 330-al kezdett gazdasági területen, mert annyira nem volt ember, hogy megérte hónapokig tréningezni egy bölcsészt SAP-ra.
-
addikt
válasz CyberPunk666 #5605 üzenetére
Nem a kivételekre alapozzuk a szabályt.
Jó lenne, ha te is megszívlelnéd. Örülök, hogy a nejed ilyen jól keres, de a statisztikák nem azt igazolják, hogy az ő példája lenne az általános. Én is ismerek ilyen nőket, és még 10x annyit, aki ennek kb. a felét keresi diplomával.
-
Jhonny06
veterán
válasz CyberPunk666 #5932 üzenetére
Általában felvesznek egy kellemes megjelenésű kiscsajt, aki kommunikációt vagy valami hasonlót végzett és azt hiszik, hogy ez kvázi egy adminisztratív jellegű munka, amit bárkire rá lehet bízni, de az igazi HR ennél kicsit többről szól(na). Pont azokat a specifikus dolgokat nem tudják, amitől értelme lenne az egésznek.
[ Szerkesztve ]
-
nagyúr
válasz CyberPunk666 #5932 üzenetére
Ma tök fölöslegesen berángatott egy HR-es csaj a belvárosba fél óra beszélgetésért, amit gyakorlatilag lezavarhattunk volna telefonon is Felvázolt 3 pozíciót, amiből egyre már egyébként pályáztam, a másik kettő meg túl messze van nekem. Ha ezeket az alapvető infókat hajlandó lett volna kinyögni telefonon nem raboltuk volna egymás idejét. Másrészt a tököm tele van azzal, hogy egy profession-os állásnál se látszik a cég neve, illetve a munkavégzés pontos helye. Ezek alapján 10-ből 5 emailt minimum megspórolnék.
Ugyanitt java junior (vagy gyakornoki) állás kerestetik főként a 8,9,11,12,21,22. kerületben.
[ Szerkesztve ]
-
FLx
addikt
válasz CyberPunk666 #5974 üzenetére
Vidéken csoda, hogy ennyit is kap.
-
chabeee
tag
válasz CyberPunk666 #5974 üzenetére
Igen, teljesen leírtad a jelen helyzetet. Eddig az új dolgok megtanulása motivált és úgy voltam vele, jó lesz ennyiért csak tanuljak. Most viszont úgy gondolom, hogy ideje váltani.
Budapesten két év releváns tapasztalattal mennyit lehet elkérni java fejlesztőként?
Amúgy a magyar kkv-król ezután megvan a véleményem. A pályakezdőket ott használják ki, ahol tudják. Nem fizetnek pontosan. Amikor bértárgyalás van egyből úgy kezelnek, mint aki nem fejlődött semmit, viszont amikor a feladatok kiosztása van, akkor megy a neccesebb feladat, mert te már ezt simán megcsinálod.
-
chabeee
tag
válasz CyberPunk666 #5980 üzenetére
Persze. De erről sajna nem tehetek, vagy belemegyek vagy még ennyit se kapok.
btw, köszi az információt.
-
anulu
félisten
válasz CyberPunk666 #5974 üzenetére
a reakcióm arra vonatkozott, hogy "hó végén" mennyi az annyi. nem ara, h ezért mit és mennyit kell letenni az asztalra. pontosan tisztában vagyok azzal, hogy nem adják ingyen.
ill hozzá tartozik, h a fejlesztői fizetésekről halóvány fogalmam sincs, inkább az üzemeltetői oldal bérezését ismerem, elvégre ebben dolgozom
"Jelenleg a cloud nem más mint a sales által elhazudott és eladott utópia, egy ígéret, csalánba csomagolt mézesmadzag, amit az üzemeltetés f@$zával vernek" | Feel the power! Intel Core i7 | iPhone 14Pro 256GB | iPad Pro 2017 64GB
-
Jhonny06
veterán
válasz CyberPunk666 #6071 üzenetére
Igen, BP-n ebben az árkategóriában amúgy elég sok minőségi hely van, csak legyél hozzá közel..
Új hozzászólás Aktív témák
- Samsung Galaxy S22 Ultra Eladó...
- Vostro 3591 15.6" FHD i5-1035G1 GeForce MX230 16GB 512GB NVMe magyar bill., gar
- ELADÓ 32 DB Nvidia RTX 3060 Ti és 8 DB Zotac Gaming Geforce RTX 3080 Trinity / KOMPLETT BÁNYAGÉP
- Intel NUC5CPYH (Celeron N3050, N3060, J3060) - 4GB RAM, 120GB SSD
- Corsair TX650 V2 650W 80+