Új hozzászólás Aktív témák
-
harylmu
őstag
válasz #35193216 #7024 üzenetére
Én se igazán tudtam mire vélni ezt a beírást. Tavaly végeztem gazdinfón, legtöbben fejlesztőnek vagy rendszermérnöknek mentek, de ismerek olyat is aki business analyst-nek, mert az IT nem is érdekelte. Szerintem beállítottság kérdése, bárkiből lehet bármi, ha igyekszik.
hb1: azért voltak szép számmal gazdasági kurzusok is, de ha valakit kifejezetten az érdekel, akkor gazd-menre menjen. ha meg kifejezetten programozás, akkor proginfóra. ha fingja sincs, gazdinfóra én nem bántam meg.
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
Hát 1-2 felesleges kört biztos megtakarítasz vele, én többször rákérdeztem már direktben. Szerintem abszolút nem bunkóság, ha eleve ők kerestek meg.
Tapsi: 10 év tapasztalatot elvárnak, szerintem én bruttó millió alatt nem gondolkoznék el rajta, bár lehet keveset mondtam.
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
válasz Flowtation #9235 üzenetére
En csak azt ami relevans. (Volt egy sulitarsan aki most a pwc-nel dolgozik, neki a 17eves kori burger king hamburger sutes is linkedin-en van, sose ertettem miert). Sot, mondani szoktak hogy a volt munkhelyeid munkakori leirasat is lehet pofozgatni attol fuggoen hogy pontosan milyen pozira jelentkezel. Pl ha menedzsment pozira jelentkezel, nyilvan a vezetoi felelossegeidet erdemesebb kihangsulyozni.
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
Lehet volt már téma, de. Közvetítőtől megkerestek, megkértem hogy írja körbe a pozit, persze egyből meg is találtam a céget. Szóval: szerintetek nagy k*cs*gség kihagyni a közvetítő csajszit? Persze, örülnék ha ő is kapna ezért bónuszt meg mindent, csak azokat a plusz köröket nem szeretem, amiket le kell játszani.
-
harylmu
őstag
válasz Flowtation #11316 üzenetére
Én a TeamViewer-től másfél éve.
-
harylmu
őstag
Mondjuk szerintem penge security-sbol sokkal kevesebb van itthon mint jo halozatosbol, ha ez is szempont. De mondjuk szerintem ez tipikusan olyan tema, ahol sok szabadidodet kell raaldozni hogy tenyleg jo legyel belole, mert suliban nem nagyon fogod megtanulni. Meg persze ez is szerteagazik (network, app, cloud etc.).
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
válasz Adamdam #13047 üzenetére
Szerintem ezen ne stresszelj, egyik nyelvvel se lősz mellé. Egy magabiztos fejlesztő álláskereséskor nem a nyelvet nézi, mert mindent meg lehet tanulni. (5 éve nem Java-ztam, de tuti feljönnék egy ~normális szintre Springbe kb pár hét alatt. De ha Ruby-t vagy Dart-ot vagy tököm tudja mit raknak elém, akkor is.) Én mondjuk sokkal inkább a cég domain-jét, a feladatkört, fejlődési lehetőséget, infra tech stacket (Cloud/onprem, Devops kultúra), cég renoméját stb. nézem.
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
válasz bela30 #13277 üzenetére
Nekem nincs tapasztalatom, de az unokatestvérem légi deszantos volt pár éve. Kecskeméten is sokat edzettek. Két év után rájött, hogy az életét pazarolja el hülyeségre, ráadásul a fizetésből is pénztáros szint rémlik. Azt hiszem boszniában (vagy szerbia?) volt rendet fenntartani 3 hónapot, akkor már a kemény 1000 eurót is megkapta havonta. Olyan 2015-16-17 környéke lehetett.
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
Ahol eddig voltam, ott eng manager ~80%ban technikai vezetés/product management volt, 20%-ban people management. De azt ugye tudjuk, hogy a pozíciók sok cégnél mást jelentenek.
Nekem logikusabb lépésnek tűnik egy fejlesztőtől (fizetésről nem is beszélve), ezért kérdeztem.
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
válasz Furious #13860 üzenetére
Ne foglalkozz vele, nem először üt meg hasonló hangnemet.
De az igaz, hogy medior szintre nem fognak behívni interjúzni 16 hetes tanfolyam után. Junior és intern pozikat tudsz megpályázni és amit kraft írt blogolás, LinkedIn/GitHub aktívkodás remek ötlet. Példa: Raspberry Pi-kből összeraksz egy Kubernetes clustert és valamit futtatsz rajta (mittomén, akár crypro minert, vagy valami saját magad által írt appot) stb, és leírod hogyan csináltad. Akit annyira érdekel a szakma, hogy otthon is foglalkozzon vele ilyen szinten, azt szívesebben látják mindenhol.
Még ha elsőre gyakornok vesznek is fel, akkor is elég gyorsan előre lehet jutni a szakmában ha tényleg lelkes vagy.
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
Egyébként külföldön tényleg többet ér. Barátnőm bátyja (32 éves) most fog végezni (data scientist) Angliában és az egyik nagy gyógyszeripari céghez kapott ajánlatot (akitől nemsoká kapunk vakcinát is). A fizetése kb egy senior architectével felel meg (nem írnám le, nagyon magasra gondoljatok. olyan magasra, amiből 2-3 év után tud már itthon egyik elég komoly pecót venni).
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
válasz BarneySON55 #13966 üzenetére
Hol "hallgatsz"? OKJ/Egyetem? Jellemzően gyakornoki meló szokott lenni az első mindenkinek, pláne suli mellett.
-
harylmu
őstag
válasz MasterMark #14027 üzenetére
Mert tudatalatti (rosszabb esetben tudatos) eloiteletet szulhet a toborzonal. Mittomen nem szereti az orr piercinges embereket, vagy a szoke hajuakat, vagy az ex-baratjara emlekeztet az arcod.
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
válasz MasterMark #14030 üzenetére
Mondjuk sales-es melónál el tudom képzelni hogy az arctetováltakat előre kiszűrik (vagy hostesseknél nem árt ha csinos vagy), de IT vonalon nekem nem is rémlik, hogy láttam volna valaha ilyen hirdetést. Kurva nagy red flag lenne egyébként.
Jahno: screening folyamatról és tudatalatti megkülönböztetésről beszélünk. Nagy különbség van eközött és aközött, hogy alaposan megismersz egy embert munka közben és kialakítasz egy véleményt róla.
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
válasz Dinter #14470 üzenetére
Startupoknak az az elonye, hogy a keves ember miatt egy csomo teruletbe bele tudsz szagolni es tapasztalatot szerezni. (Nyilvan a hatranya is kikovetkeztetheto ebbol. ) Gigacegeknel ezzel szemben elo tud fordulni, hogy egy siloba be vagy zarva es csak egy ocska monolith-ot kell eletben tartani.
Ennyi idosen en is foleg kis/kozep meretu cegeket nezegetnek, a nagyobbak kozul meg olyat, amik nagy mozgasteret adnak a fejlesztoknek.
Felelmedre valasz: semmi gond, ha nem tetszik. A probaido elnevezese nem veletlen probaido. 1-2 het munkat egyebkent en nem is tuntetnek fel feltetlen a CV-mben.
Ha tobb helyrol kapsz ajanlatot, sztem olyan helyre menj ahol a legtobbet tudsz tanulni, modern a tech stack, esetleg meg erdekel is a domain. Ha nagyon ugy erzed, hogy nem kotne le valamiert, inkabb keresgess meg par hetet.
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
válasz -Faceless- #14585 üzenetére
Miért nem jelentkezel helyekre és próbálod ki? Nem csak munkanélküliként lehet új munkát keresni.
-
harylmu
őstag
válasz gygabor88 #15142 üzenetére
Nekem peldaul osszes elozo (3db) munkahelyemrol rugtak mar ki embert gyenge teljesitmeny miatt (szoftverfejlesztes). Volt a szokasos “felzarkoztato” program is persze, de az talan inkabb csak formalitas.
Egyebkent szerintem mindegyik jogos volt (sajnos).
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
Hát függ. Bedolgozós cég lehet a Supercharge meg az EPAM is, de mondjuk a Kisjóska Kft is. Az előbbi kettő valószínűleg inkább kifizeti a valós piaci értéked, mint utóbbi.
Illetve ha kontraktorkodnál az más tészta, mert ott valszeg többet tudsz hazavinni a bruttódból.
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
válasz nyunyu #15397 üzenetére
"Minél többet számlázol, annál magasabb % marad, mivel az osztalék után összességében kevesebbet fizetsz, mint a bruttó bér után."
Egyébként ezért is ajánlotta a könyvelőm nekem a Kft vállalkozási formát. Mert már most magas a fizetésem, de feltehetőleg mégtovább fog nőni (csak 28 éves vagyok), és minél tovább nő, annál többet tudok arányaiban hazavinni. Ugye KATA-nál (rest in piece) ez nem játszott.
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
A LinkedIn gyakorlatilag egy szakmai facebook, persze hogy ad pluszt a profession-höz képest.
Ha szépen fent van tartva a profilod, növeled az ismerősök számát (avagy elfogadod a random recruiterek friend request-jét is), valamennyire aktív vagy, akkor pár év tapasztalat összegyűjtése után már jönnie kell a megkereséseknek ott automatikusan.
edit: ahogy előttem említették, sokszor nem releváns persze, de attól még hasznos.
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
válasz Night940607 #16048 üzenetére
Cégfüggő, általában megkérdezik, hogy melyiket szeretnéd. Ha alkalmazotti, akkor egy közvetítőn keresztül alkalmaznak.
A helyedben egyébként nem fáznék ennyire a Kft-zéstől, egy bizonyos összeg felett már szemmel látható adót lehet megspórolni vele (milliók).
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
válasz Night940607 #16243 üzenetére
A homebrew-s csóka bináris fát nem tudott invertálni a Google interjún.
-
harylmu
őstag
válasz Dinter #16617 üzenetére
Két dolog a magyar közvetítővel. Egyik, hogy akkor forintban kapod akkor a fizetést (lehet ez zavar valakit), a másik, hogy attól függően milyen magas a fizud (mondjuk olyan br 3m környékén), szemmel láthatóan kevesebb pénzt fogsz zsebre tenni, mintha minimálbér/osztalékoznál.
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
válasz bambano #17200 üzenetére
Ez mind igaz, viszont az IT-ban, ahol elég tágas a piac, ott ezek kevésbé igazak. Azt gondolom, hogy ott inkább jellemzőbb akár a kényelem (jó távolságban van a munkahelyem, összebarátkoztam a munkatársakkal, nem kell interjúzni ami stresszes stb) vagy az ismeretlentől való félelem.
Pedig jó kis 2-3 éves job hoppokkal baromi jó egzisztenciát össze lehet hozni 30-35 éves korára az embernek ebben a szakmában, ha bátor.
[ Szerkesztve ]
-
harylmu
őstag
Új hozzászólás Aktív témák
JobAngel - Az álláskeresők védangyala
- Üzletből,DELL garanciával, Dell XPS 9310 2in1 ultrabook, i7-1165G7/32RAM/1TBSSD/13,4"UHD TOCH
- Üzletből, gyártói garanciával, Lenovo Yoga Slim 7 Pro, i5/16GBRAM/512GBSSD/14,1" 2,8K OLED
- Realme GT Neo2 5G 256GB
- M.2 2280 256GB SSD-k eladók Ingyen posta
- DELL WD15 Type-C Fekete +130W Töltő Ingyen szállítás