Új hozzászólás Aktív témák
-
SchMK
tag
/* HR menedzser - 100 fős cég - Telco szektor - 11. kerület - HO lehetőség */
Partnerünk egy stabil, folyamatosan növekvő vállalat, már több mint 18 éve van jelen a telekommunikációs szektorban. Céljuk, hogy teljes körű és magas minőségű kommunikációs szolgáltatást nyújtsanak a vállalatok számára.
Szívesen dolgoznál egy olyan cégnél, ami a "Legkedveltebb munkahelyek" díjjal büszkélkedik? Szeretnéd, ha fontos lenne céged számára a személyes fejlődésed?
Ha a fenti kérdésekre igen a válaszod, akkor nézd meg mit kínál még Neked a cég, és legyél Te is része csapatuknak, egy 100 fős cég HR vezetőjeként!
Feladatok:
• HR stratégia kidolgozása és megvalósítása
• Toborzási folyamatok bonyolítása, fejlesztése
• Onboarding folyamatok működtetése és fejlesztése
• Teljesítményértékelési rendszer működtetése, fejlesztése
• Képzések szervezése, ellenőrzése
• Szervezeti kultúra fejlesztése
• Adminisztráció és munkaügyi folyamatok megszervezése, jogszabályi változások nyomon követése
• Riportálási rendszer működtetése és fejlesztése
• HR szoftver bevezetése
• Az osztályhoz kapcsolódó éves eszköz-, költség- és humán erőforrás tervezés
• Operatív működés támogatása (feladatok kezelése, tool-ok, prioritások, riportok)
• A csapattagok (3-4 fő) munkájának nyomonkövetése, mérése és szakmai fejlődésük támogatásaKulcs kompetenciák
• Minimum 3 év, IT szektorban működő, 100-200 fős vállalatnál szerzett HR vezetői tapasztalat
• Eredményes toborzásban szerzett tapasztalat
• Változásmenedzsmentben szerzett tapasztalat
• MS Office vagy Google Workspace középszintű ismereteSzükséges softskillek:
• Rendszerszemlélet
• Priorizálási és delegálási képesség
• Határidők betartására való képesség
• Kiváló kommunikációs készség szóban és írásban egyarántElőnyt jelent
• HR rendszerekkel szerzett tapasztalat (HRMaster, Workday, Bamboo)Szükséges nyelvtudás
Tárgyalóképes angol nyelvtudás szóban és írásbanHeti óraszám
40Munkavégzés helye
Budapest, 11. kerületAmit a megbízónk kínál
• Vonzó juttatási csomag (alapbér, cafetéria, prémium)
• Hosszú távú lehetőség
• Képzési, fejlődési lehetőség
• Rugalmas munkaidő, hibrid munkavégzés
• Rendszeres csapatépítő programok, sportesemények, jótékonysági programok, születésnapi ünneplések, pénteki édességnapokSzükséges dokumentumok
Szakmai fejlődésJelentkezés itt: https://bit.ly/3csUgKL
Adatkezelési tájékoztató: https://schonherzbazis.hu/documents/adatkezelesi_tajekoztato.pdf
Új hozzászólás Aktív témák
- Autós kamerák
- E-book olvasók
- 3D nyomtatás
- Milyen asztali (teljes vagy fél-) gépet vegyek?
- Mobil flották
- EAFC 24
- Mikrokontrollerek Arduino környezetben (programozás, építés, tippek)
- Formula-1
- Witcher topik
- Panaszt tettek a Google ellen, mert követi a felhasználókat a böngészője
- További aktív témák...
- ThinkPad 10.gen.core i5(8x4,2Ghz) FullHd IPS,Vil.bill.8GBDDR4,512GB SSD,Jó akku
- Slim Lenovo,15,6"HD,Intel Silver n5000,4mag!4x2,7Ghz,8GB DDR4 RAM,SSD,jó akku,jó állapot
- Asus játékra is,7.gen.A9 (3,6Ghz),R5+AMD 8500m 2GB videokártyák, 8GB DDR4 RAM,SSD,jó akku,jó állapot
- Asus Játékra is Érintőkijelzős ,core i7,GT740 2/4GB 128bit!!!VGA,8GB RAM,SSD+HDD,Új akku,nagyon szép
- PEAQ(MSI)vékony,gyors laptop,core i3 6100 (4X2,3Ghz),8GB DDR4 RAM,SSD,Új 10 órás!akku, nagyon szép